“职场先体验·挑战无极限”第六届模拟面试大赛

为引导学生树立正确的成才观、职业观和就业观，帮助学生科学规划自身职业目标、提高求职技能，真实体验、模拟面试场景。5月29日下午，必赢线路检测3003no1在云漫湖校区弘远楼一楼演播厅举办了思来社区就业引导计划“职场先体验·挑战无极限”第六届模拟面试大赛。校团委书记王妤煜、党委研究生工作部部长陈思颖、发展规划处副处长彭云、医学人文学院教师、注册礼仪培训师龙珏、学院党委副书记李宗梅、化学生物学教研室主任朱贵明、数据科学与大数据技术教研室主任李秋德出席并担任评委，全体辅导员、各年级学生代表到场观看了比赛。

李宗梅致开幕词，她对出席本次比赛的领导和嘉宾表示感谢，并介绍了学院举办模拟面试大赛以来所取得的成效，她希望通过模拟真实的面试场景，让同学们提前体验职场环境，获得宝贵经验，锻炼自己的应变能力和专业素养，找到职业目标，为未来的职业发展打下坚实的基础。

比赛现场，10位参赛选手精神饱满、沉着冷静、自信阳光，以PPT讲解的形式进行自我展示和答题，他们思维敏捷、条理清晰、语言流畅，充分展现了扎实的知识储备和良好的应变能力，赢得了评委们的高度评价。

赛后，评委老师分别进行了点评。龙珏从静态和动态两方面强调，简历制作要突出重点信息，面试礼仪上要自然得体；语言表达要有逻辑性，并注意和面试官眼神交流。彭云从实践层面给同学们提出两点建议，一是提前了解面试单位的详细情况，有备而战；二是拓宽就业视野，树立正确的就业观。陈思颖从所学专业角度，鼓励参赛选手善于发现自己的专业优势，加强岗位匹配度。

本次比赛从四月份开始，历经两个月的选拔和准备。学院有120多名同学报名参赛，经过班级初赛、年级复赛，最终共有10名同学脱颖而出进入了今天的决赛。

本次模拟面试大赛的成功举办，是学院积极响应国家就业政策，深化就业育人服务工作的重要举措。学院将持续用力，推进学院就业工作再上新台阶。

获奖名单：

一等奖：吴冠锋

二等奖：龚大森、田秋进、王玉娟

三等奖：蒋方、夏大甜、刘小芳、聂开菲、周雪梅、代方远